piątek

Przerwy na karmienie dziecko piersią

(187 § 1 Kodeksu pracy)

Przerwy na karmienie wliczane do czasu pracy:

  • Karmiąca 1 dziecko = 2x30 minut.
  • więcej niż 1 dziecko = 2x45 minut.

Czas pracy do 6 h/dziennie = tylko 1 przerwa.

Czas pracy do 4 h/dziennie = przerwa nie przysługuje.

Przerwy udzielane są na wniosek pracownicy, w którym oświadcza, że karmi dziecko piersią.

Na wniosek pracownicy mogą być udzielane łącznie.

Przerwy udzielane są przez cały okres karmienia piersią.

Na żądanie pracodawcy powinna ten fakt udokumentować.

Przerwy na karmienie piersią wliczane są do czasu pracy.

Za czas przerwy pracownica zachowuje prawo do wynagrodzenia obliczanego jak wynagrodzenie za urlop.


 

Zakładanie i rejestracja spółek + obsługa prawna + obsługa księgowa (Poznań)

Zadzwoń i sprawdź naszą ofertę, tel. (061) 86-888-48

www.matysiak-kancelaria.pl

Linki sponsorowane

DORADCA PODATKOWY * BIURO RACHUNKOWE
Usługi księgowe, kadry i płace, obsługa prawna

ul. Grunwaldzka 38A/5, Poznań

tel. (061) 86-888-05

podatki@matysiak-kancelaria.pl

www.ksiegowa-poznan.pl